全球至少45家零售公司cfo一职出现变动
    全球至少45家零售公司cfo一职出现变动

  各大时尚零售商在圣诞假期之后最渴望得到的是什么?很显然,是一位新的首席财务官cfo。尼曼百货、科尔百货(kss)、nordstrom百货(jwn)以及轻奢品牌蔻驰coach(coh)都在寻觅新的cfo。

  甚至连在美国有机商品超市whole foods market(wfm)任职已经29年的cfo,即财富榜500强里在一家公司任职时间最长的cfo,也将在明年离开公司寻求新发展。

  据彭博社统计,在过去一年里,全球至少45家零售公司cfo一职出现变动,据korn/ferry international提供的数据显示,大约有20%的零售公司在2015年任命了新的cfo,该比例高于所有行业15%的平均比例,2016年,零售公司cfo流动率为17.4%,但仍高于所有行业15.4%的平均水平。

  于1995年加入美国家居用品店the home depot(hd)担任cfo的caroltomé采访中表示,其职务随着时间的流逝也发生了实质性的变化。2007年,她意识到过度的扩张店铺开始拖累公司业绩,在经济放缓的背景下,决定关闭那些经营不善的门店,最终获得不错的成效,后来在她的提议下,公司加大在供应链、科技和电商的投入,关注盈利增长推动股息和股票回购。

  越来越多零售公司开始在零售业界之外寻找合适的人才,美国奢侈珠宝品牌蒂芙尼tiffany(tif)的新cfomarkerceg来自于铁路公司,美国时装品牌拉夫劳伦ralphlauren(rl)的新cfo jane nielsen曾在百事可乐公司任职15年,她于2011年加入coach正式进入时尚业界。

  coach和ralphlauren都开始限制新店的开设,为了业绩增长而控制盲目扩张,近年来,coach已经关闭了100家门店,减少门店促销以恢复其奢侈品的地位,据其最新的销售数据显示,coach业绩正在复苏,营业利润在不断上涨。

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    收录时间:2017年01月03日 15:24:42 来 源:网优资讯作者:匿名
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